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学校召开省重点智库“安徽文化发展研究院”2018年度工作推进会

  • 时间:2018-11-05
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本网讯(安徽文化发展研究院 梁仁志)20181026日上午,省重点智库“安徽文化发展研究院”2018年度工作推进会在花津校区行政楼一楼第一会议室召开。安徽文化发展研究院院长、校党委副书记李琳琦教授出席会议并讲话,校宣传部部长胡靖、发展规划处处长王刚、人事处处长朱为民、科研处副处长戴兆国、研究院建设委员会相关成员及2018年度“部门出题 智库解题”课题负责人等参加会议。会议由研究院常务副院长、历史与社会学院院长徐彬教授主持。


戴兆国首先介绍了研究院2017年度的工作进展,以及2018年度研究院重点工作和经费执行等情况,并就研究院今后的发展提出了自己的几点思考和建议。

2018年度“部门出题,智库解题”7位课题负责人分别汇报了各自课题的研究进展及存在的困难,研究院建设委员会各位专家分别就各位课题负责人的汇报提出了具体的意见和建议。


李琳琦作了重要的总结讲话,他首先肯定了2017年度研究院的工作,对研究院承担的“部门出题 智库解题”的5项课题均顺利结题,其中2项获得“优秀”等次,优秀率居全省10个重点智库之首,表示祝贺;对2018年度“部门出题 智库解题”7个课题的研究进展情况表示满意,勉励各位课题负责人要再接再厉,圆满完成课题研究任务。

最后,他就研究院今后的工作提出了三点意见:

一是要高度重视省重点智库“安徽文化发展研究院”这个高端平台。加强中国特色新型智库建设是党中央、国务院的重要战略决策。安徽省重点智库的建立是我省治理体系和治理能力现代化的内在要求,是我省民主决策、科学决策的客观要求,也是增强我省软实力的迫切需要。安徽文化发展研究院作为安徽省10个首批省重点智库之一和安徽师范大学迄今唯一的一个省重点智库,是我校为省委省政府及其相关部门提供决策服务的重要平台,也是展示我校实力、形象和声誉的重要平台。这个平台来之不易,我们必须要重视它、呵护它、珍惜它。校相关职能部门要按照省委宣传部的要求,协调解决重点智库的人事、资金、办公场所、资料设备等支撑条件,为重点智库发展提供有力保障。

二是要认真谋划省重点智库“安徽文化发展研究院”的建设和发展。要确定省重点智库的发展目标:省内一流,全国影响;省委省政府及其相关部门“信得过、靠得住、用得上”。要制订重点智库中长期研究规划,确定相对稳定的研究领域,紧紧围绕省“十三五”文化发展改革规划纲要提出实施的“十个重点工程”,形成持续跟踪研究的长效机制。要重视省委省政府相关部门交办的年度研究课题,按时提交高质量的决策咨询报告。同时,在条件相对成熟的时候,征集遴选自选课题,并鼓励依托重点智库平台承担地方政府、企事业单位的委托课题,扩大智库的社会服务面。要探索建立科学有效的智库内部管理机制,在人事、岗位、项目、资助、奖励等方面增强灵活性、竞争性,从而提升智库发展活力。

三是要努力实现省重点智库“安徽文化发展研究院”多出成果出好成果。智库的属性就是思想库、智囊团;智库的作用就是为决策提供咨询服务,为政策的完善提供意见建议。所以,智库的研究课题要紧紧围绕经济社会发展的现实问题展开,围绕省委省政府的决策需要展开。好的成果必须具有针对性、准确性和实效性,能够被省委省政府的决策所吸收,变成推动社会发展的力量。希望智库建设委员会成员要充分发挥专家的作用,在重点智库的课题遴选、研究指导、学术评价、学风建设等方面履职尽责;承担重点智库的课题负责人,要认真对待所承担的课题,扎实调研、深入分析,提出有价值的、可操作性的政策建议,形成高质量的智库研究成果。

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