10月21日，来自北京大学、山东大学、吉林大学、东南大学、哈尔滨工业大学等23所高校的157名博士，应邀相聚美丽的花津湖畔，走进师大参观校史馆、博物馆及教学楼等，直观感受安徽师范大学95年办学历程所积累的深厚文化，“三大”行动计划所激发的奋发斗志以及师大人对人才的渴望和尊重。

“赭津之约”是安徽师范大学向参加2023芜湖紫云英金秋人才周的全体博士发出的邀请，旨在让更多的人才走进师大、了解师大、选择师大。长期以来，“重视人才”被安徽师范大学视为持续发展的坚实基础，学校始终把“人才强校”作为第一发展战略，为人才创造优良环境，把人才放在事业发展舞台的“C”位。“要让扎根一线工作的教育科研人员成为校园内幸福感最强者，这是你们宣传材料中最打动我的，当我走进师大，能深刻的感受到，你们是这样宣传的也是这样做的。”一位在参观完学校的博士如是说。

据悉，在10月20日下午举行的2023芜湖紫云英金秋人才周人才对接会上，人事处副处长梁齐军从学校概况、人才政策、岗位需求三个方面对安徽师范大学进行了详细介绍，并强调，学校所需的讲席教授岗位、教学科研岗位、预聘制教师岗位、博士后岗位涵盖多个学科以及多领域交叉学科，学校已为优秀的博士们提供了优厚的薪酬待遇、持续的发展保障、优质的教育资源以及良好的生活环境。