为满足我校附属幼儿园事业发展的需要,进一步加强附幼师资队伍建设,提升师资队伍专业素质,提高教育教学质量,现面向全日制本科以上毕业生公开招聘事业编制教师。
一、招聘对象及计划
性质
|
岗位
|
专业
|
学历
|
计划招聘
人数
|
说明
|
事业编制
|
幼儿教师
|
学前教育及教育类
|
全日制
硕士学位
|
1
|
原则上要求毕业生,若历届毕业生未超过改派期限,在规定的期限内能办理改派手续,可适当放宽(一般不超过一年,以该生所在学校具体要求为准)(男女不限)
|
学前教育
|
全日制
学士以上学位
|
2
|
保健医生
|
公共卫生学
全科医学
临床医学均可
|
全日制
学士以上学位
|
1
|
人事代理
|
幼儿教师
|
学前教育
|
本科或
双专以上学历
|
1
|
具有6年以上(含6年)幼儿园工作经验的优秀教师
|
二、招聘条件
1、身心健康,品德优秀;
2、英语水平:大学英语四级以上优先(人事代理教师除外);
3、普通话水平:二级甲等以上(医学专业二级乙等以上);
4、计算机水平:会使用PowerPoint、Word、Windows、Flash、Excel等软件制作相关文件和课件;
5、持有幼儿园教师资格证书(医学专业持相应医学专业资格证书优先);
6、年龄要求:截至2014年1月1日,接收的本科毕业生年龄一般不超过25周岁(1988年1月1日后出生),接收硕士研究生的年龄一般不超过30周岁(1983年1月1日后出生),人事代理人员一般不超过32周岁(1981年1月1日后出生)。
三、报名及考核时间
(一)报名:从2014年3月15日起,应聘者可以在安徽师范大学网上报名(网址:http://210.45.192.35/apply/index.php)报名,也可以直接到安师大附幼办公室报名,报名时间截止到2014年4月9日下午4时。
(二)考核时间
初试:4月10日上午7:00---11:30,下午2:30---5:30(若一天无法结束即顺延);
复试:4月22日上午8:30---11:30,下午2:30---5:30。
四、应聘资料提交(2014年4月9日下午4时前)
身份证、本科和硕士毕业证书、学士学位和硕士学位证书、学生干部任职的院系证明、就业协议书及简历、获奖证书等原件复印件。
五、考核程序
具体考核分初试和复试两轮进行,初试合格者方可进入复试,原则上按照招聘计划数1:3的比例确定进入复试环节的名单。(若第三名成绩并列,同时进入复试环节)
(一)初试(占总分值的40%)
教师:撰写教学活动设计及现场教学,即先随机抽取教学游戏课题,在两个小时内写好活动设计,接着现场组织一个20 分钟的教学游戏活动。
保健医生:笔试100道单项选择题,150分钟完成。
(二)复试(占总分值的60%)
1、面试(占总分值的30%)
(1)自我介绍:可以根据自身的特点,现场展示和PPT演示结合进行,时间不超过6分钟。(含保健医生)
(2)现场回答问题
教师:考察教育学、心理学、《3-6岁儿童学习与发展指南》、《幼儿园教育指导纲要(试行)》等有关知识。
保健医生:考察《传染病学》、《幼儿生理卫生与健康》、《营养与食品卫生学》、《幼儿园教育指导纲要(试行)》、《3-6岁儿童学习与发展指南》等有关知识。
2、专业技能测试(占总分值的30%)
教师:舞蹈(自备);弹奏及自弹自唱(自备);声乐(自备);速写(命题);计算机水平测试(随机抽取题目);英语口语水平测试(现场对话)。
保健医生:计算机水平测试(随机抽取题目);英语口语水平测试(现场对话); 医学
六、体检、心理测试
拟聘人员须到学校指定的医院体检和心理测试(具体时间另定),体检须符合安徽省教师资格要求,体检费用由应聘者自理。
七、聘用方法
对应聘者采取分阶段考核、逐项打分的方式进行,最终加权总分从高到低分确定拟聘用教师名单。对于拟聘人选在校园网上公示一周,最后确定拟聘用教师名单,我处将根据有关规定办理进人手续。
特此公告。
安徽师范大学人事处
二○一四年三月二十二日