又是一年毕业季。为搭建更多平台，助力大学生就业，同时有效发挥各行业优秀人才在大学生就业创业过程中的作用，提高就业创业指导服务的专业化水平，3月27日，安徽师范大学举行“服务长江经济带 助力美好安徽建设——安徽八地市域情暨人才政策进校园系列活动”，同时成立大学生就业创业导师团，首批聘任安徽省八个地市的公共就业人才服务局（中心）主要负责人和相关负责人担任导师，为该校毕业生就业精准施策。

    “学校的发展离不开地方的支持与合作，我校历来重视搭建校地、校企合作平台。这次一次性聘请这么多人担任学校大学生就业创业导师，在学校历史上也是第一次。”聘任仪式上，该校党委常委、副校长陆林说，从2015年开始，学校就定期聘任校外专家担任大学生就业创业导师，导师们在深化校地合作、推进协同育人、联合培养高素质应用型人才方面做出了积极贡献。目前，学校已与芜湖市、铜陵市、六安市、长丰县等市县，以及海螺、奇瑞等国企和上市公司建立了战略合作关系，校地合作稳步推进、成效显著。

    当天，来自合肥市、滁州市、马鞍山市、芜湖市、宣城市、铜陵市、池州市、安庆市等八个地市的公共就业人才服务局（中心）主要负责人和相关负责人获聘为该校大学生就业创业指导师，根据活动安排，该校将分批邀请安徽省各地市公共就业人才服务中心（局）走进校园，与师大三万学子面对面交流。

    据该校招生就业处副处长汪贻洋介绍，近年来，为推动学生就业，该校实施就业工作校院两级“一把手”工程，签订班子任期目标责任书，将就业经费直接划拨至学院，实现了就业工作重心和就业经费双下移，激发学院工作活力。同时，按照“抢抓机遇、主动服务、由近及远”的思路开拓就业市场，主动对接安徽省16个地市人才中心及29家省属国有企业，对接邀约组团来校招聘。

    此外，按照“小型化、多场次、重实效”的思路，实现校园招聘常态化。学校招聘活动贯穿全年，随时预约招聘宣讲会，每周三举办招聘集市，形成“招聘天天有，每周一集市”的局面。2018年，学校承办全省师范类毕业生专场招聘会、举办90周年校庆校友企业专场招聘会，受到用人单位和毕业生广泛关注和好评。学院结合专业特点，举办“专业+行业”招聘活动。全年累计为2018届毕业生组织校园招聘集市和专场活动379场，2460家招聘单位来校招聘，提供就业岗位55105个(生均10.3个)，学校和学院层面均实现“百场招聘搭平台，千家单位进校园，万余岗位供选择”的目标。

“一把手挂帅，分管校领导靠前指挥，18个学院主动作为，在全校就业工作者的共同努力下，学校每年毕业生就业率居全省前列。” 汪贻洋说，这些付出也让学校先后获评“全国就业工作先进集体”、“全国毕业生就业典型经验高校”、“全省就业工作先进集体”等荣誉称号，连续六年获评“全省普通高校毕业生就业工作标兵单位”。

（程榕娟、张鑫）

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《安徽青年报》：

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